家具公司员工结构现状分析(家具公司架构图及岗位职责)
家具公司架构图及岗位职责
家具跟单文员是一个很繁琐的职位，主要是和生产车间的生产主管或生产组长打交道，和客户是没有关系的，我以前在一个大型家具集团做过，头都是大的，主要职责是跟踪现在正在流水线上生产的家具进度，并协调并督促各个生产环节的进度稳定进行保证在规定的生产周期内将生产任务完成，并将每天的生产进度汇总后上报生产经理，但是在生产过程中能够按计划进行工序交接的情况很少的，这就需要你每天去跟踪去催单，不然就不能再计划的时间内交货的
家具公司架构图及岗位职责怎么写
1、组织架构
组织架构：集团、京东商城、京东金融、京东云、京东智能，每个组织的职责，总体比较清晰
部门架构：事业部，架构部，产品部
职责划分：职责分工（战略、VP和O们，职能划分，产品、研发、架构、测试和质量、运维和监控）跨部门协作（刘强东，列出每个部门的20个关联部门），15*15*15。
lpl热门上单英雄
目前英雄联盟游戏已经来到了S12赛季，广大玩家也在积极排位上分，上单英雄目前登场率如下：
第一位：诺克萨斯之手德莱厄斯，登场率为15.36%，胜率50.45%
第二位：暗夜剑魔，登场率为12.76%，胜率为50.34%
第三位：无双剑姬菲欧娜，登场率为7.92%，胜率为50.47%
第四位，铁男莫德凯撒，登场率为7.6%
胜率为51.44%
家具公司架构图及岗位职责介绍
给您提供家具商场的部分岗位职责，希望对您有所帮助！市场出纳职位描述：岗位职责：
1、代收厂家货款的管理；
2、厂家货款的对账、公司费用的代扣、厂家货款的结算；
3、负责市场业务会计凭证的编制及录入；
4、现金日清月结，保证帐实相符；负责市场银行存款及现金日记帐登录工作；
5、每月初核对上月银行存款，有未达帐项编制余额调节表。任资资格：1、中专或高中以上学历；2、半年以上出纳工作经验；3、取得会计从业资格证书；4、有一定资信的本地户口人士担保；5、耐心细致，很强的主动性和奉献精神、服务意识和良好的沟通能力。网站编辑兼文员职位描述：岗位职责：1、网站维护及网络推广2、资料收集、整理、发布、存档3、相关申请费用、文件办理、文档处理等4、团购执行任资资格：大专学历，懂网站编辑，熟悉网络推广，较好的文字功底，有1—2年以上的相关工作经验。营销策划主管职位描述：岗位职责：1.负责拟写商场促销活动方案2.负责商场整体形象及商场广告装饰布置3.负责验收商场内厂商装修效果是否符合企划规范要求4.负责审阅厂商广播稿和商场活动的摄影5.检查商场内所有的广告是否过期、损坏、悬挂是否正确，价格是否规范6.负责接待媒介、广告公司来访人员，初步洽谈广告事宜7.负责搜集同行业广告、媒介资料等相关资料任职资格：大专及以上学历，有2年以上相关工作经验，良好的策划能力、执行能力、文字功底、媒体运用能力，性格乐观、外向。行政专员职位描述：工作职责：1、协助制定与完善公司各项行政规章制度、跟踪、落实、监督、检查各项规章制度的贯彻执行；2、及时办理公司各项证照的年检、变更、换证手续；3、公司清洁绿化、安全、饭堂、管理员宿舍的管理工作；4、公司办公设备、设施及办公用品、劳保用品及其它物品的采购与监控；5、公司车辆的调度管理及车辆维护、保养的审核；
6、部门、员工之间沟通工作，强化员工关系管理，果断处理突发事件；
7、其他上级临时交办的工作。任职资格：1、行政管理、人力资源管理等管理类大专以上学历；2、女性，佛山本地人，年龄25—30岁，2年以上本岗工作经验；3、沟通、协调能力强，熟悉行政及后勤事务的管理；4、遇到问题时能作出快速反应，协调相关部门解决问题，具有敬业与奉献精神；仓管员（兼文员）职位描述：工作职责：1、负责分管仓库的收发、储存、搬运、日常检查、盘点等工作；2、负责日常收发的帐务记录与处理，做到物帐相符；3、积极配合销售部门的销售安排与出货安排；4、做好仓库搬运工具的维护保养；5、落实仓库工作中的安全操作措施，避免发生安全事故；6、其他上级临时交办的工作。任职资格：1、女性，中专（含）以上学历，年龄20—26岁；2、2年以上仓库管理经验，熟悉仓库物品堆放及发放原则；3、具备一定财务知识，对数字敏感，能熟练操作办公软件。工程部经理职位描述：岗位职责：1、负责商场设施、设备、系统运行、检查、保养、维修工作的安排与落实2、负责组织制定和执行各项物业管理制度3、做好物业部各岗位的巡视检查，审核运行报表，听取值班主管及各专业主管的工作汇报发现问题及时采取调整措施4、组织制定购物广场设备更新、工程改造、重大维修计划报公司审批并实施5、负责督促属下员工严格遵守岗位职责和各项操作规程6、及时组织人力处理事故或设备故障，妥善安排防范措施，减少事故及设备故障的发生7、根据商场的实际情况细化制定本商场安全、消防的管理制度、操作流程，并检查督促落实情况任职资格：身体健康，对水、电、工程装修、消防、物业维修等熟悉，5年以上大型商场或星级酒店同岗位工作经验。电工/空调工职位描述：岗位职责：1、制定管辖设备的抢修计划，按时按质按量地完成并填好记录表格；2、每天巡查公司物业的照明系统；定期检查电气线路，紧固电线端子，做好巡检记录；3、协助物业部抄各个商铺的电表，并检查电表能够正常运转；4、对商场中央空调及电梯的检修；5、对商铺的装修监管。任职资格：1、身体健康，有电工证；2、懂强弱电，有过电梯、空调维修经验；3、塌实、勤奋，有过商场或酒店内同岗位工作经历。人事专员职位描述：1、员工招聘、录用、入离职、晋升、调动、考核等手续办理；2、员工信息资料及各类人事资料管理；3、员工考勤统计和薪资核算，人力成本的核算与分析；4、员工招聘计划与招聘工作的实施；5、组织员工企业内外部培训；6、员工社保、工伤、劳动年审等各项手续办理；7、协助制定与完善公司各项规章制度，拟定各类公文；
8、其他上级临时交办的工作。任职条件:1、行政管理、企业管理、中文、人力资料管理等专业大专（含）以上学历；2、女性，年龄25-30岁，2年以上本岗工作经验；3、有较强的文笔功底，丰富的企业文化建设工作经验；4、电脑操作熟练，熟悉劳动法和劳动合同法。客服前台职位描述：岗位职责：1、负责商场服务台的顾客咨询工作，接听电话；2、接待来访顾客，为顾客指示要去的家具专卖区具体位置；3、协助客服投诉专员处理商户和顾客间的关系。任资资格：高中及以上学历，有一年以上同等岗位工作经验或校内相关管理工作经验，善于主动与人沟通，身高160CM以上，有一定的英文对话能力和应变能力，熟练使用办公软件及中英文打字。备注：简历请附个人近期寸照。收银员职位描述：岗位职责：1、厂家货款的收取及上缴；2、电卡的办理及电费的收缴；3、相关费用的收取与上缴；4、厂家销售合同的审核及收银单的开据；5、现金日清日结，保证帐实相符。任职要求：1、形象良好，中专或高中以上学历；2、有良好的精确计算、快速统计能力，熟练使用计算器；3、半年以上收银工作经验；4、佛山本地人或有一定资信的本地户口人士担保；5、性格开朗，心态积极，主动性强，有良好的服务意识和沟通能力。平面设计员职位描述：1.1年以上同等职位的工作经验；2.具备较强的手绘POP功底，熟练使用CoreLDRAW、PHOTOSHOP等电脑设计软件者优先；3.具备良好的文化修养及审美能力，富有创意，思路开阔，心慧手巧，责任心强。家具店店长职位描述：任资资格：1年以上零售行业相关岗位工作经验，熟悉市场营运流程。具有家具销售行业店长经验、熟悉家具行业者优先。招商专员职位描述：岗位职责：1、在部门经理的领导下做好招商工作,协助完成销售任务,树立良好的品牌信誉。2、负责与招商相关活动的联系、策划和协调。3、编制租金预算和现金流量表,维护并及时更新商场的租户名单。4、负责与招商相关的合同的起草和相关内部工作。5、负责招商流程、招商方案、租金水平、招商策略等的制定、完成项目招商工作。6、参与市场策略的制定及执行,计划、建立并维护良好的业主租户关系。7、了解及定期跟踪商业市场的动态并完成有关的市场跟踪报告。任职资格：1.男女不限，22-30岁，形象气质佳。2.酒店管理、市场营销、中文类相关专业大学本科学历。3.具有一定的客户谈判技巧,能处理突发事件,能独立解决招商过程中遇到的问题。4.熟练各种办公软件的操作，会CAD。商场楼层管理/营运管理职位描述：岗位职责：1、营业员管理2、营业现场秩序管理3、厂家招商、装修、经营管理4、入驻厂家的相关费用收据5、完成所辖楼层各项经营数据统计报表任资资格：大专及以上，有家具或相关行业专业知识，良好的沟通技能、判断应变能力，做事雷厉风行，善于为人处事，一年以上管理工作经验或校内管理工作经验。
家具公司的职位
家具厂，从部门划分来看，有人事部、财务部、设计部、销售部、车间。
每个部门的岗位不一样，车间有选材备料、切割、木工、雕刻、刮磨、涂装、质检等等。
普工主要在生产部门，从事繁重重复性工作。制作产品，检验合格后，由销售部售出，财务部收款。
家具公司架构图及岗位职责表
装修公司是一种专门从事室内外建筑装修、工程和设计等业务的企业。不同的装修公司服务内容可能会有所不同，但一般装修公司都负责以下方面：1. 室内装修设计：根据客户需求，为房屋进行室内设计方案，并提供合理的布局和设计方案。2. 施工管理：包括材料采购、施工计划制定、现场施工管理等方面。3. 装修施工：包括拆除、砌筑、瓦工、油漆、窗户、门、橱柜、吊顶、墙纸、木工等装修工程。4. 家装保障：包括家居配件、家具、灯具等室内家装用品的选购和安装。5. 装修验收：按照规定时间为业主进行登记验收，确保每个细节均符合客户的期望。总的来说，装修公司是一家包括室内设计、施工、家装保障在内的多功能综合性公司。其目的是为客户提供高质量的设计和施工服务，提高建筑装修的质量。